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Services de Pipeline Evos

Responsable SSE /Agent de Prévention

16780 Côte Saint-Pierre, Mirabel,QC
  • À discuter
  • Temps plein

  • Emploi Permanent

  • Jour , Fin de semaine

Avantages


Services de pipeline Evos Inc.

est un entrepreneur général, spécialisé dans les projets de pipelines et d’entretien industriel. Notre approche se veut collaborative et axée sur nos valeurs : la santé et sécurité, le respect, le travail d’équipe et l’engagement. Nous exécutons nos projets avec un minimum de sous-traitance, ce qui facilite la coordination tout en maintenant une grande flexibilité

Service de pipeline Evos Inc. est basé à Mirabel et offre ses services partout au Québec et en Ontario.

Profil recherché

L’équipe de Evos est à la recherche de candidat(e) pour la gestion de la santé et sécurité du travail au quotidien sur nos chantiers de construction ainsi que de coordonner l’ensemble des activités relatives à la prévention des accidents et des lésions professionnelles sur nos chantiers

La personne recherchée a un excellent sens de l’observation, afin de prévenir des risques potentiels et identifier des irrégularités. Par ses connaissances des lois et règlements et ses capacités d’analyser, d’évaluer diverses situations problématiques, elle interprète avec justesse l’application ce celle-ci sur les chantiers. Elle fait preuve d’écoute, de jugement, de discernement et de pondération lors de ses interventions auprès des intervenants pour amener des correctifs tous en maintenant de bonnes relations de travail. Pédagogue dans son approche, coach et arbitre à la fois, elle est un habile communicateur.

Responsabilité et rôle

Relevant du VP Construction, votre rôle sera de développer, promouvoir et supporter activement le maintien d’une culture de sécurité chez EVOS. Inspecter et examiner quotidiennement le chantier, les travaux et les équipements afin d’y assurer la sécurité.

Tâches

  • Assurer l’application constante des exigences (lois, règlements, méthodes, etc) reliées à la santé et à la sécurité par tous les travailleurs et les visiteurs
  • S’assurer du maintien des bonnes relations de travail
  • Diriger la pause sécurité, le comité de chantier et accueillir les travailleurs
  • Faire les réunions d’accueil des nouveaux employés et sous-traitants
  • Développer et mettre à jour le plan d’évacuation d’urgence
  • Contrôler et obtenir les attestations pour la santé/sécurité
  • Préparer un programme de prévention spécifique au chantier
  • Préparer et compléter différents rapports et documents
  • Enquêter et rapporter tout incident et/ou accident sur le chantier
  • Tenir à jour le registre des accidents
  • Personne-ressource auprès de CNESST
  • Maintenir nos accréditations à jour (Avetta, Cognibox, ISN)
  • En coopération avec les membres de la direction, travailler à l’amélioration continue des stratégies, programmes, plans et outils de SSE
  • Agir à titre de mentor et leader positif dans le développement des compétences SSE des travailleurs, contremaitres, surintendants et gestionnaires
  • Toute autres tâches connexes.

Compétences recherchées

  • Personne autonome, débrouillarde et dynamique
  • Bilinguisme (français et anglais)
  • Habiletés informatiques;
  • Connaissance des logiciels Excel, Word et Outlook;

Environnement de travail

Environnement de travailServices de Pipeline Evos0
Environnement de travailServices de Pipeline Evos1
Environnement de travailServices de Pipeline Evos2
Environnement de travailServices de Pipeline Evos3

Compétences recherchées

Exigences

  • Avoir suivi avec succès le cours d'agent de sécurité géré par l'AECQ
  • Avoir selon l'avis du comité d'examen de la CNESST, possède les connaissances techniques équivalentes
  • Être titulaire d’un certificat ou une attestation reconnue par la commission de la santé et de la sécurité du travail (CNESST)
  • Certificat de secourisme en milieu du travail valide
  • Permis d’agent de sécurité valide
  • Minimum de 3 ans expérience dans un poste similaire
  • Permis de conduire
  • Bilinguisme
  • Maitrise Word, Excel

Rémunération et avantages

  • Salaire compétitif selon expérience
  • Assurance collective après 3 mois
  • Jours de maladie après 3 mois
  • Programme de formation afin d’acquérir de nouvelles compétences

 

Poursuivez votre curiosité en regardant nos liens :

https://www.evospipeline.ca

Exigences

Niveau d'études

Collégial

Diplôme

Certificat

Terminé

Années d'expérience

3-5 années

Langues écrites

Fr : Avancé

En : Intermédiaire

Langues parlées

Fr : Avancé

En : Intermédiaire